Diventa un docente o un membro del personale del College of Nursing dell'UNM.
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La mia vita come Lobo ha portato a molte esperienze educative e professionali gratificanti nell'arco di 15 anni di carriera di consulenza accademica presso l'UNM. Nel 2022, ho iniziato la mia posizione come consulente accademico mons. con il College of Nursing. All'interno di questo spazio, ho condiviso la mia ammirazione per il corrispondente successo accademico con pratiche di consulenza efficaci a fianco dei docenti, degli amministratori e del personale.
Lavorare al College of Nursing mi ha offerto l'opportunità di essere indelebilmente connesso con le fasi di trasformazione dell'assistenza sanitaria strutturando un'atmosfera favorevole per gli aspiranti studiosi infermieristici.
Admissions and Recruitment è il punto di contatto principale per tutti i potenziali candidati e fornisce consulenza sul processo di ammissione e sui vari percorsi di laurea. Questo ufficio è responsabile di rispondere alle richieste, elaborare le domande e rappresentare il College in numerosi eventi di reclutamento e della comunità ad Albuquerque, in tutto lo stato e a livello nazionale.
La consulenza accademica è responsabile della supervisione della consulenza accademica per tutti gli attuali studenti a livello universitario e laureato, inclusi, ma non limitati a, pianificazione dei corsi, requisiti di laurea, progressione degli studenti, periodo di prova e sospensione, processi di ricorso accademico, congedi, conseguimento del diploma e laurea verifiche e altri processi amministrativi relativi agli studenti.
L'Ufficio del successo accademico fornisce supporto accademico supplementare e programmazione agli studenti. Offrono consulenze 1:1 agli studenti per aiutarli con le strategie di svolgimento dei test, migliorare le capacità di studio, gestire l'ansia da test, migliorare la gestione del tempo e altro ancora. Somministrano anche gli esami HESI e Dosage per tutti i livelli. Il loro staff ti guiderà durante tutto il programma e contribuirà al tuo successo come studente.
Il Clinical Placement Team supervisiona l'inserimento clinico di studenti e docenti a livello universitario e post-laurea per garantire che soddisfino tutti i requisiti stabiliti dai nostri partner clinici. Supervisionano inoltre il reclutamento di precettori e partner clinici e assicurano che gli studenti rispettino i requisiti di documentazione professionale (immunizzazioni, screening, formazione, ecc.) per l'intera durata del programma.
È responsabile degli aiuti finanziari consigliare i potenziali candidati e gli studenti attuali su tutte le forme di aiuto finanziario, nonché amministrare l'assegnazione di tutti gli aiuti finanziari, compresi programmi statali e federali, borse di studio, sovvenzioni, programmi di prestito, studio-lavoro e altre forme di aiuto per tutti gli studenti del College of Nursing in tutti i corsi di laurea.
Seguendo gli standard nazionali, il Simulation Team fornisce un supporto completo alle simulazioni universitarie e post-laurea con varie ambientazioni, oggetti di scena e manichini, da alta fedeltà a bassa fedeltà a diverse età, generi ed etnie. Forniscono lo scenario più realistico possibile.
I servizi amministrativi forniscono supporto centralizzato, tra cui pianificazione delle risorse, gestione dei progetti, programmazione delle riunioni/corrispondenza, redazione dei verbali, organizzazione dei viaggi, ordini di libri di testo/copie da scrivania, tenuta dei registri e altre attività amministrative che si presentano.
Lo staff di Instructional Media Support assiste i docenti nella progettazione dei loro corsi online. Ciò include il trasferimento dei contenuti per ogni semestre, video, immagini, editing dei contenuti, sottotitoli e risoluzione dei problemi per docenti e studenti.
L'Office of Research & Scholarship include servizi e supporto per pubblicazioni, contratti e sovvenzioni. Ciò include servizi editoriali, finanziamenti e budget, lettere di supporto, richieste/richieste di sovvenzioni, tutoraggio per la ricerca e futura opportunità di finanziamento pianificazione.
Le relazioni con gli ex studenti svolgono un ruolo fondamentale nella missione del College, promuovendo il coinvolgimento con i nostri ex studenti attraverso eventi speciali, opportunità di volontariato, conferenze, offerte di lavoro, risultati degli ex studenti e molto altro ancora.
Communications mette in evidenza tutto il grande lavoro svolto presso il College of Nursing, scrivendo articoli di approfondimento su studenti, risultati della facoltà, ex studenti e altro ancora. Forniscono inoltre servizi editoriali alla facoltà e utilizzano i social media per costruire e celebrare i contributi del College alla comunità.
Il Development Office è il braccio di raccolta fondi del College. Tramite la UNM Foundation e in concerto con il College, ottengono donazioni private e sovvenzionano fondi per sostenere borse di studio per studenti, opportunità di sviluppo della facoltà, opportunità di cattedre e professori dotati e molto altro.
Gli eventi del College of Nursing sono coordinati tramite l'Office of Advancement e supportati dal personale del College come uno sforzo unificato per onorare i nostri studenti e fornire opportunità di apprendimento e sviluppo professionale. Ciò include la stesura del budget, la pianificazione e il coordinamento del giorno dell'esecuzione dell'evento. Gli eventi includono, ma non sono limitati a, la Nursing Pledge Ceremony, la Graduation/Convocation e la College Scholarship and Research Speaker Series.
Il dipartimento Strutture del College of Nursing supervisiona tutti i servizi di telecomunicazione, le utenze, la manutenzione e le riparazioni degli edifici, il controllo degli accessi e la segnaletica, oltre alla gestione degli spazi e delle attrezzature dei laboratori e al controllo dell'inventario.
Il Finance Team fornisce servizi fiscali centralizzati per l'intero College. Sono responsabili di tutti gli acquisti, viaggi, buste paga, cronometraggio e rendicontazione fiscale per finanziamenti non vincolati e vincolati. Finance crea e monitora il budget del College e conduce analisi e proiezioni finanziarie per programmi, nonché contratti e sovvenzioni, inclusa la gestione dei contratti clinici.
Risorse umane fornisce consulenza sui principi delle risorse umane e sugli standard di settore. Ciò include il reclutamento e il personale di tutto il corpo docente, del personale e degli studenti, la gestione del processo di assunzione per l'intero ciclo di vita dei dipendenti, l'onboarding, le relazioni con i dipendenti, la consultazione su politiche e procedure e la promozione di un ambiente di lavoro positivo che supporti il nostro personale diversificato, i leader e amministratori, nonché promuove un ambiente di collegialità equo e inclusivo.
Il dipartimento IT del College of Nursing soddisfa tutte le esigenze tecnologiche del College, compreso il supporto multimediale didattico. Forniscono tecnologia in classe e supporto agli utenti finali per tutti i docenti, il personale e gli studenti. Si concentrano sull'uso efficace ed efficiente delle apparecchiature informatiche con l'obiettivo della facilità d'uso per tutti gli utenti.
Il marketing lavora per progettare, sviluppare e implementare strategicamente materiali digitali e stampati, pubblicità televisive e radiofoniche, contenuti di siti Web, social media e annunci per aiutare nella promozione del College of Nursing, programmi accademici, reclutamento di dipendenti e molto altro.
L'Office of Strategic Support è responsabile di tutti i dati ufficiali degli studenti e collabora con la facoltà per supportare i processi di accreditamento. Inoltre, è responsabile dell'amministrazione di Faculty Success, TAMS ed Evaluation Kit, oltre alla programmazione dei corsi/aule, alla gestione delle policy e dei manuali degli studenti e al miglioramento dei processi tramite strumenti come SmartSheet.
Direttore associato delle operazioni amministrative e delle risorse umane
Delana M. Mannion
College of Nursing
Edificio 214
Suite 3101
1 Università del Nuovo Messico
