Seminario NMARC 

"Sviluppo del cervello nei disturbi dello spettro alcolico fetale"

Eileen Moore, Ph.D., Dipartimento di Psicologia, San Diego State University

giovedì 9 aprileth  2020

"Disturbi dello spettro alcolico fetale: i modelli preclinici possono aiutarci a riparare un cervello danneggiato?"

Brian Christie, Ph.D., Divisione di Scienze Mediche, Università di Victoria.

Giovedi maggio 21st  2020

Centro di ricerca sull'alcol del New Mexico


1 Università del Nuovo Messico
Albuquerque, NM 87131

Amministrazione Core

Il nucleo amministrativo di NMARC fornisce una guida scientifica e amministrativa per l'intero programma del centro insieme al supporto amministrativo e alla supervisione del bilancio di tutte le attività relative a NMARC. Il nucleo amministrativo è composto dal direttore del centro, il dott. Daniel Savage, dal direttore scientifico e associato, dal dott. Fernando Valenzuela e dal coordinatore del programma NMARC. Il nucleo amministrativo funge da punto di contatto tra NMARC, il suo comitato direttivo interno, il comitato consultivo esterno del programma e i funzionari del programma NIAAA

Gli obiettivi specifici del nucleo amministrativo (AC) di NMARC sono:

1. Direzione e supporto amministrativo. L'AC fornisce la guida amministrativa e il supporto per tutti gli investigatori e le attività affiliate al NMARC. Tutti gli investigatori NMARC ricevono un supporto amministrativo di routine. L'Admin Core organizza anche tutti gli incontri relativi a NMARC, gestisce gli accordi logistici per i visitatori dei seminari sponsorizzati da NMARC, il Simposio annuale della Giornata FASD e l'Incontro annuale NMARC con il PAC e supervisiona il Programma del progetto pilota.

2. Direzione Scientifica. L'AC lavora a stretto contatto con tutti gli investigatori affiliati al NMARC, aiutandoli a raggiungere gli obiettivi specifici dei loro progetti di ricerca individuali mentre avanzano gli obiettivi specifici del centro nel suo insieme. L'AC incoraggia e facilita le interazioni e la comunicazione di ricerca collaborativa attraverso gli incontri mensili del gruppo di investigatori NMARC con tutti gli investigatori NMARC, lavorando per aumentare l'integrazione dei progetti di ricerca preclinica e clinica. L'AC lavora anche per costruire la capacità di ricerca di NMARC attraverso la supervisione del programma del progetto pilota del centro, sforzi continui per reclutare nuovi ricercatori di facoltà in NMARC, costruendo collaborazioni di ricerca con altre istituzioni e incoraggiando la formazione di futuri investigatori FASD.

3. Assegnazione delle risorse. L'AC gestisce tutte le questioni relative all'allocazione delle risorse all'interno del NMARC e si sforza di massimizzare l'utilizzo sinergico delle risorse di ricerca all'interno del centro. L'AC facilita l'accesso degli investigatori NMARC ad altre risorse all'interno dell'università.

4. Diffusione della conoscenza. L'AC lavora per migliorare le attività di diffusione della conoscenza incoraggiando gli investigatori e i loro tirocinanti a presentare le loro ricerche a incontri scientifici nazionali e internazionali e attraverso il supporto della nostra serie di seminari NMARC, il Simposio annuale della Giornata della consapevolezza FASD, una pagina Web NMARC e ampliando le nostre attività di sensibilizzazione della comunità .