L'Associazione Nazionale Postdottorato (NPA) ha stabilito sei competenze fondamentali offrire una guida ai singoli studiosi post-dottorato che devono cercare esperienze di formazione pertinenti e ai mentori, istituzioni e altri consulenti che forniscono questa formazione.
Sei interessato ad esplorare le tue opzioni per la formazione post-dottorato e prevedi di laurearti entro l'estate del 2024? Opportunità di ricerca post-dottorato in scienze (PROS) al Baylor College of Medicine ti consente di incontrare docenti e tirocinanti provenienti da più laboratori e conoscere le nostre risorse nel Texas Medical Center di Houston. Facilitiamo l'incontro tra te e docenti con interessi allineati e ti forniamo guida e supporto durante tutto il processo di esplorazione. Visualizza il nostro elenco dei docenti interessati e dei programmi di formazione che stanno attualmente cercando ricercatori post-dottorato. Si prevede che i candidati incontreranno virtualmente almeno 3 potenziali tutor di facoltà durante il mese di novembre. Vedi il aviatore.
La applicazione è dovuto entro il 3 novembre 2023.
Baylor College of Medicine offre:
DEI, SOM: Opportunità di sponsorizzazione per lo sviluppo professionale
Per supportare la divulgazione e il reclutamento di diversi studenti, dottorandi, residenti, borsisti, docenti e amministratori senior, l'Ufficio SOM per DEI dispone di alcuni fondi per coprire i costi di registrazione alle seguenti conferenze di sviluppo professionale che si terranno fino a luglio 2023. Se i tuoi residenti, docenti o lo staff vorrebbe essere sponsorizzato, chiedigli di completare questo Richiesta di sponsorizzazione. Ricorda che ogni conferenza offre anche l'opportunità di presentare presentazioni orali/poster, richiedere premi per la leadership, richiedere borse di studio e/o partecipare a fiere del reclutamento/carriera. Scopri di più visitando il loro sito web. Si prega inoltre di richiedere il finanziamento almeno 45 giorni prima delle date della conferenza. Dato il finanziamento limitato, verrà data la preferenza ai tirocinanti, primo arrivato, primo servito.
Associazione degli studenti di medicina latina (LMSA) Conferenza Nazionale
Philadelphia, PA
(DATE IN ATTESA)
Associazione dei medici indiani d'America (AAIP) 50° Conferenza
(DATE IN ATTESA)
NMA – Convenzione annuale dell'Associazione medica nazionale e assemblea scientifica
(DATE IN ATTESA)
AAMC - Associazione dei college medici americani Seminario 2023 sullo sviluppo della leadership della facoltà di minoranza
(DATE IN ATTESA)
Si prega di e-mail Mike Kendal or Dott.ssa Katie Reyes per qualsiasi richiesta di informazioni.
Ufficio di valutazione dei rischi per la salute ambientale
JC-353370
Scienziato della riproduzione e dello sviluppoTOSSICOLOGO DEL PERSONALE (SPECIALISTA)
$ 8,630.00 - $ 10,751.00 al mese
Data di deposito finale: fino al riempimento
Metodi di applicazione: elettronico (utilizzando il tuo account CalCareer), per posta, consegna
La Reproductive Toxicology and Epidemiology Section (RTES) all'interno del Reproductive and Cancer Hazard Assessment Branch (RCHAB) fornisce supporto tecnico per elencare le sostanze chimiche come causanti tossicità riproduttiva ai sensi della Proposition 65; sviluppa linee guida per la valutazione dei rischi di esposizione a sostanze chimiche che causano tossicità riproduttiva; conduce la risposta alla dose e la valutazione dell'esposizione; e fornisce assistenza tecnica ad altri programmi dell'Office of Environmental Health Hazard Assessment (OEHHA), dell'ufficio del procuratore generale e di altri enti governativi della California.
Sotto la direzione generale del tossicologo senior, capo, RTES, il tossicologo del personale (specialista) lavora come membro di un team multidisciplinare e agisce come esperto in materia di tossicologia generale e tossicologia riproduttiva mentre esegue l'identificazione dei pericoli di tossicità riproduttiva, dose-risposta e attività di valutazione dell'esposizione. Il tossicologo del personale (specialista) sarà determinante nell'eseguire ricerche bibliografiche, valutare i dati tossicologici, eseguire analisi dose-risposta e preparare materiali di identificazione dei pericoli e documenti dose-risposta.
OR
Sotto la direzione del Tossicologo Senior, Capo, RTES, il Tossicologo Associato lavora come membro di un team multidisciplinare e svolge lavori di media difficoltà nell'effettuare attività di identificazione del pericolo di tossicità riproduttiva, dose-risposta e valutazione dell'esposizione. Il tossicologo associato sarà determinante nell'esecuzione dei compiti più standard delle ricerche bibliografiche, nella valutazione di dati tossicologici meno complessi, nell'esecuzione di analisi dose-risposta meno complesse e nella preparazione di sezioni meno complesse di materiali di identificazione dei pericoli e documenti dose-risposta. Tutti questi prodotti di lavoro saranno soggetti a revisione da parte dei colleghi più anziani della Sezione, incluso il Tossicologo Senior.
Per favore, facci sapere come sei venuto a conoscenza di questa posizione facendo un breve sondaggio
ELENCO ELENCO – PROCEDURA D'ESAME L'idoneità alla graduatoria è stabilita attraverso un iter d'esame in cui è necessario presentare domanda e superare con successo l'esame per la graduatoria. Se non hai stabilito l'idoneità dell'elenco per il personale tossicologo (specialista), fai clic sul collegamento al bollettino d'esame per ulteriori informazioni - Tossicologo del personale (ca.gov) o per il tossicologo associato, fare clic sul collegamento al bollettino d'esame per ulteriori informazioni - Associato tossicologo (ca.gov).
Troverai ulteriori informazioni sul lavoro nel Dichiarazione di dovere.
OEHHA ha un ambiente di lavoro ibrido che include il lavoro in un ufficio in un grattacielo e il telelavoro a casa. Ufficio disposto in cubicoli. Vari incarichi urgenti fanno parte del carico di lavoro. È richiesta una seduta prolungata durante la revisione di articoli scientifici, rapporti e la generazione di documenti e rapporti scientifici. Si verificano movimenti ripetitivi nell'uso delle apparecchiature per ufficio. Potrebbe essere richiesto di recarsi in altre sedi OEHHA per esigenze aziendali, se necessario. A volte si svolgono riunioni fuori sede e teleconferenze. L'orario di lavoro varia dalle 8:00 alle 5:00 dal lunedì al venerdì. Disponibilità a trasferte in caso di necessità.
Troverai i requisiti minimi nella specifica della classe.
Codice lavoro n.: JC-353370
Posizione # (s): 811-140-7978-014
Titolo di lavoro: scienziato della riproduzione e dello sviluppo
Classificazione:
TOSSICOLOGO DEL PERSONALE (SPECIALISTA)
$ 8,630.00 - $ 10,751.00
Considererà:
TOSSICOLOGO ASSOCIATO
$ 6,512.00 - $ 8,093.00 A
$ 7,152.00 - $ 8,889.00 mld
N. di posizioni: 1
Luogo di lavoro: Contea di Sacramento
Tipo di lavoro: a tempo indeterminato, a tempo pieno
L'Office of Environmental Health Hazard Assessment (OEHHA) valorizza la diversità, l'equità e l'inclusione in tutta l'organizzazione. Promuoviamo un ambiente in cui i dipendenti provenienti da una varietà di background, culture ed esperienze personali siano accolti e possano prosperare. Crediamo che la diversità dei nostri dipendenti sia essenziale per ispirare soluzioni innovative. Insieme promuoviamo la nostra missione di proteggere e migliorare la salute dei californiani e dell'ambiente del nostro stato attraverso valutazioni scientifiche che informano, supportano e guidano azioni normative e di altro tipo.Unisciti a OEHHA per migliorare la vita di tutti i californiani. OEHHA è una piccola agenzia che fornirà molta esperienza varia. L'OEHHA è responsabile dello sviluppo e della fornitura ai gestori del rischio negli enti governativi statali e locali di informazioni tossicologiche e mediche rilevanti per le decisioni che riguardano la salute pubblica.Sito web del dipartimento
Pfizer ne ha un altro Borsista post-dottorato 2023 ruolo che vorremmo condividere.
Informazioni sul nostro programma post-dottorato.
Durata minima di 2 anni, stipendio iniziale minimo di $ 80; Bonus del 7.5% più vantaggi tra cui 3 settimane di ferie, 14 ferie pagate, copertura sanitaria, dentale e della vista, ecc..
FATTOID: il 100% dei Postdoc che rimangono in Pfizer al termine del loro mandato passano al ruolo di Senior Scientist.
Opportunità di post-dottorato e di inizio carriera
Descrizione: Attualmente, abbiamo 182 diverse opportunità di post-dottorato in una vasta gamma di discipline STEM, finanziate da NSF, NASA, NIH e laboratori universitari e di ricerca in tutto il paese. Puoi trovarli, insieme ad alcuni suggerimenti su come candidarti, intervistare e negoziare una posizione postdoc, qui: http://pathwaystoscience.org/Postdocs_Portal.aspx
La nostra pagina di ricerca avanzata è anche uno strumento utile per restringere la selezione delle posizioni: http://pathwaystoscience.org/programs.aspx?adv=adv
Gli studenti possono anche seguirci sui social media per rimanere al passo con le nuove opportunità:
Facebook: https://www.facebook.com/Pathways-to-Science-120825625433/
Twitter: https://twitter.com/IBParticipation
Contatti:
Liv Detrick, vicedirettore
L'Istituto per l'ampliamento della partecipazione (IBP)
www.PathwaysToScience.org
La missione dell'Institute for Broadening Participation è aumentare la diversità nella forza lavoro di scienza, tecnologia, ingegneria e matematica (STEM). Progettiamo e implementiamo strategie per aumentare l'accesso all'istruzione, ai finanziamenti e alle carriere STEM, con particolare attenzione al raggiungimento e al sostegno di individui provenienti da comunità svantaggiate e gruppi sottorappresentati, comprese minoranze sottorappresentate, donne, persone con disabilità, studenti universitari di prima generazione e studenti da comunità svantaggiate. L'Istituto per l'ampliamento della partecipazione è un'organizzazione 501 (c) (3), codice fiscale n. 20-1891162. Il tuo contributo è deducibile dalle tasse nella misura consentita dalla legge.
In cerca di finanziamenti dall'Ufficio UNM del Vicepresidente per la ricerca
Guida per la scrittura di proposte dalla National Science Foundation
Guida per le domande di sovvenzione dall'Istituto Nazionale dei Tumori
Seminari e workshop di Grant Writer
L'ufficio per la formazione alla ricerca ha in prestito copie del libro di lavoro per lo scrittore della domanda di sovvenzione, contattare SOMREO@salud.unm.edu per informazioni.
La nostra missione è promuovere un ambiente di apprendimento inclusivo in cui insegnanti, personale e studenti prosperino e le relazioni siano reciprocamente rispettose e vantaggiose l'una per l'altra e per il nostro clima istituzionale.
Gli obiettivi primari dell'Ufficio per l'ambiente di apprendimento sono aumentare il comportamento esemplare mostrato da insegnanti e personale e ridurre gli episodi di maltrattamento degli studenti.
Indirizzo
Ufficio Educazione alla Ricerca della Scuola di Medicina
1 Università del Nuovo Messico
Albuquerque, NM 87131
Telefono: (505) 272-1887
Fax: (505) 272-8738
E-mail: SOMREO@salud.unm.edu
Luogo fisico:
UNM Health Sciences Center (campus nord)
Sala Reginald Heber Fitz (Edificio 211)
Sala B61