Per i neolaureati infermieri professionali e assistenti medici registrati con pratica avanzata
Questo programma di formazione intensivo di 12 mesi per fornitori di pratica avanzata post-laurea (APP) è aperto ai neolaureati infermieri registrati di pratica avanzata (APRN tra cui FNP, ACNP o CNS) e assistenti medici (PA). La borsa di studio prepara gli APP per diventare fornitori ospedalieri altamente qualificati, compassionevoli, professionali ed efficienti. I candidati devono essere organizzati e automotivati con una passione per l'apprendimento.
Ora accettiamo domande per il 2024, visita questo link applicare.
Attrarre, formare, ispirare e trattenere ricoverati ospedalieri eccezionali che forniscono assistenza esemplare a una popolazione di pazienti diversificata.
Alla fine del programma, il borsista APP sarà in grado di:
L'HMF a dodici mesi è composto da cinque blocchi clinici:
Il curriculum didattico innovativo si svolge durante tutto l'anno, integrando le esperienze cliniche e comprende seminari HMF settimanali incentrati sulle competenze chiave della medicina ospedaliera. I borsisti partecipano anche a: una serie di 4 settimane sull'arte in medicina, una serie di 4 settimane sull'equilibrio tra lavoro e vita privata, una serie di ragionamento clinico di 5 settimane e una pratica di miglioramento della qualità dell'APP con tutoraggio.
Sebbene prevediamo di presentare domanda in futuro, il nostro programma non è attualmente accreditato. È stato costruito da zero sulla base degli standard di accreditamento del NNRFTC che è l'unico programma di accreditamento che attualmente accredita programmi congiunti APRN/PA. Ci impegniamo in feedback bidirezionali con i nostri colleghi e precettori APP durante tutto l'anno e completiamo un piano annuale di autovalutazione e miglioramento per dimostrare il nostro impegno per l'eccellenza e il continuo auto-miglioramento.
1. I candidati devono essere studenti APRN (FNP, ACNP, CNS) o PA o neolaureati entro 18 mesi dalla laurea.
2. Gli studenti prossimi alla laurea sono invitati a presentare domanda.
3. Qualifiche desiderate: il nostro candidato ideale è un APP che esprime grande interesse nel perseguire una carriera come ospedalista APRN/PA. Stai cercando un'esperienza di formazione intensiva e rigorosa di 12 mesi come studente. Qualsiasi esperienza lavorativa, corso o rotazione specifica che dimostri il tuo interesse e la tua capacità di eccellere clinicamente in ambito ospedaliero/acuto ti renderebbe un candidato competitivo. Quindi qualsiasi progetto o esperienza comunitaria dimostrerebbe il tuo impegno per la diversità, l’equità e l’inclusione in relazione alle popolazioni svantaggiate o vulnerabili. La tua candidatura viene considerata nel suo insieme (lettere di raccomandazione, trascrizioni, dichiarazioni personali, esperienze di diversità, ecc.) e prendiamo tutto in considerazione.
PER CANDIDARSI: Leggere attentamente queste istruzioni e poi RICHIEDI QUI; le domande incomplete non verranno prese in considerazione. Non c'è una scadenza, ma le posizioni verranno chiuse una volta occupate. La data di inizio è in genere 4-6 mesi dopo l'accettazione della posizione. Si prega di controllare le qualifiche minime prima di presentare domanda.
OLTRE AL TUO CV/CURRICULUM In questo ordine, carica in un solo documento PDF:
1. Lettera di accompagnamento di una pagina che delinea il tuo interesse specifico nel perseguire la borsa di studio APP di medicina ospedaliera?
2. Il tuo CV/curriculum
3. Una trascrizione non ufficiale del tuo programma APRN/PA
4. Una dichiarazione personale di 500 parole o meno: Perché stai perseguendo una borsa di studio APP in Medicina Ospedaliera? Che contributo offrirai al programma, al team e all'ospedale UNM? Cosa significano per te diversità, equità e inclusione (DEI) e in che modo il tuo background, la tua esperienza di vita personale e la tua prospettiva unica arricchiranno il programma di borse di studio e, soprattutto, i pazienti serviti dall'ospedale UNM?
5. Tre lettere di raccomandazione che spiegano perché sei il candidato ideale per questo programma (le lettere non devono essere le stesse persone che elenchi come referenze nella tua domanda)
I borsisti APP lavorano circa 40 ore settimanali compresi alcuni fine settimana. Lavorano anche per un totale di 6 turni notturni durante la rotazione HMF 103 Cross Cover. Come tutti i dipendenti dell'UNMH, vengono pagati ogni 2 settimane e ricevono un pacchetto di vantaggi standard. Incoraggiamo i membri dell'APP a candidarsi per posizioni permanenti nella Divisione di Medicina Ospedaliera o altrove nel Sistema Sanitario dell'UNM. Non vi è alcuna garanzia di impiego oltre la borsa di studio di 12 mesi e ai laureati non è richiesto di impegnarsi per posizioni presso l'UNMH. È disponibile un bonus di iscrizione di $ 10,000 per i membri dell'APP che accettano una posizione permanente presso l'UNMH dopo aver terminato il programma di 12 mesi.
Co-direttori del programma
Teresa Coffey, DNP, CNS, ACCNS-AG, lei/lei
Amanda Coleman, DNP, FNP-C, FHM lei/lei
Madeline Jaramillo, FNP-BC, CNP lei/lei
apphmfellowship@salud.unm.edu
Direttore di APP Education & Professional Development
Radha Danimarca, DNP, FNP-C, FHM, lei/lei
radenmark@salud.unm.edu
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